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訓練法規與實務-113年高普考及原民特考基礎訓練適用《解答》
01經免除基礎訓練之參訓人員，仍要接受4個月實務訓練。
- ○正解
- ╳
02依公務人員考試錄取人員訓練辦法第44條第1項規定，訓練期滿獎懲相互抵銷後，累積達下列何種情形應予廢止受訓資格？
- A一申誡。
- B一小過。
- C二小過。
- D一大過。正解
03實務訓練分實習及試辦二階段，受訓人員於實習階段，可以在輔導員之輔導下具名辦理所指派之工作。
- ○
- ╳正解
04公務人員考試錄取訓練期間，不得採計為公務人員休假年資。
- ○
- ╳正解
05考試錄取人員如經保訓會核准縮短實務訓練，則其訓練期間為何？
- A1個月。
- B2個月。正解
- C3個月。
- D4個月。
06實務訓練期間申請停止訓練之事由，不包括下列何者？
- A疾病。正解
- B服替代役。
- C服義務役。
- D比照公務人員請假規則第4條第5款請公假(公傷假)。
07基礎訓練成績不及格，得於1個月內申請自費重新訓練1次
- ○正解
- ╳
08受訓人員於訓練期間如有結婚事實，得申請結婚補助。
- ○正解
- ╳
09有關公務人員考試錄取人員訓練之敘述，下列何者錯誤？
- A考試錄取人員訓練係屬考試程序之一環。
- B除性質特殊訓練外，訓練類別分為基礎訓練與實務訓練。
- C訓練期滿成績及格，始予分發任用。
- D現任或曾任公務人員復應考試錄取，不須再接受考試錄取人員訓練。正解
10受訓人員在基礎訓練期間，得請公假參加由考選部舉辦之國家考試。
- ○正解
- ╳
11下列何者非屬公務人員考試錄取人員訓練期間享有之福利事項？
- A結婚補助
- B進修補助正解
- C子女教育補助
- D生育補助
12受訓人員於訓練期間應按日扣除訓練津貼之情形，下列何者有誤？
- A曠課。
- B曠職。
- C請事假。正解
- D請事假超過規定之日數。